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1位
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評価: 3.67
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橋本拓也 アチーブメント出版ブカヲモッタライチバンサイショニヨムホン ハシモトタクヤ 発行年月：2024年09月06日 予約締切日：2024年09月05日 ページ数：264p サイズ：単行本 ISBN：9784866431611 橋本拓也（ハシモトタクヤ） アチーブメント株式会社取締役営業本部長。トレーナー。千葉大学卒業後、2006年アチーブメント株式会社に入社。入社1年目で新規事業の責任者に抜擢され家庭教師派遣事業を立ち上げるも、5年で事業閉鎖。2008年よりメンバーマネジメントに携わるが、異動・退職などが多く、7年間マネジメントの無免許運転期間を過ごす。その後、世界60か国以上で学ばれる「選択理論心理学」を土台にしたマネジメントに取り組み、マネジメントが激変。メンバーおよび組織の飛躍的な成長を創り出し、2021年に新卒初の執行役員、2022年に取締役に就任。現在は130人以上のメンバーマネジメントに携わる。セミナー『頂点への道』講座シリーズのメイン講師を務める（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 序章 リードマネジメントで組織パフォーマンスを最大化する／第1章 最優先でやるべき「リーダーシップの技術」／第2章 マネジメントの両輪を回すための「個人の成長支援の技術」／第3章 組織効率を向上させるための「水質管理の技術」／第4章 マネジャーが自分の仕事を実行するための「委任する技術」／第5章 好業績と良好な人間関係を両立させる「仕組み化する技術」 2万人の研修実績を誇るトップコンサルタントが教える心理学メソッド。 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 リーダーシップ・コーチング ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理
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2位
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評価: 4.05
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ストレングス・ファインダー2.0 ジム・クリフトン ギャラップ 日経BP 日本経済新聞出版サア サイノウ ジブンニメザメヨウ サイシンバン ジム クリフトン ギャラップ 発行年月：2023年06月16日 ページ数：224p サイズ：単行本 ISBN：9784296118304 クリフトン，ジム（Clifton,Jim） ギャラップ会長。米国を中心とする企業から、30カ国・地域に40のオフィスを持つ世界的な企業へとギャラップを導く。重要な地球規模の問題について世界中の人々に発言してもらうために考案された「ギャラップ・ワールド・ポール（世界世論調査）」を主導。ノースカロライナ大学フランク・ホーキンス・ケナン民間企業研究所の特別客員教授兼シニア・フェローも務める 古屋博子（フルヤヒロコ） ギャラップ・シニア・コンサルタント。フラリシュ・コンサルティング代表取締役。ストレングス・コーチングやエンゲージメントの実践を通じて、多くのエグゼクティブやマネジャー、チームのパフォーマンス向上や組織開発を支援。法学修士（慶應義塾大学大学院）、学術博士（東京大学大学院）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 1 なぜ自分のことを知るべきか（「あなた」という資産を活かすために（ジム・クリフトン）／“クリフトン・ストレングス”を活用する）／2 あなたの強みを活用しようー34の資質と行動アイデア（アレンジ／運命思考／回復志向／学習欲／活発性 ほか）／3 “クリフトン・ストレングス”はどうやって生まれたか（“クリフトン・ストレングス”の歴史） 仕事や人生を成功に導く、あなたの「強み」は何か。どう使えば、あなたの「武器」になるか。どんな場面で「最高の力」を発揮できるか。本書は、一気に読み進むこともできるが、今後何十年にもわたって、あなたの才能を開花させるための指針となるだろう。あなたの強みを活かすための、数百もの戦略やアイデア、ヒントが詰まっている。 本 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理
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3位
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評価: 5.0
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本当の就職テスト SPIノートの会 講談社コレガホントウノエスピーアイスリーダ 2027ネンドバン シュヨウサンホウシキ テストセンター・ペーパーテスト・ウェブテスティング タイオウ エスピーアイノートノカイ 発行年月：2025年01月17日 予約締切日：2025年01月16日 ページ数：460p サイズ：単行本 ISBN：9784065383896 第1部 これが本当のSPI3だ！（日本で一番使われている採用テスト「SPI」／対策の前にこれだけは押さえておこう ほか）／第2部 これがSPI主要3方式のマル秘攻略法だ！（「テストセンター」とは？／テストセンターの特徴 ほか）／第3部 「非言語」完全攻略（SPIの「非言語」の概要と対策／非言語の問題種ごとの出題頻度 ほか）／第4部 「言語」完全攻略（SPIの「言語」の概要と対策／言語の問題種ごとの出題頻度 ほか）／第5部 「性格」完全攻略（SPIの性格検査概要／SPIの性格検査はこう考えよう ほか） 超定番！SPIの3方式を「出る順」で対策！ 本 ビジネス・経済・就職 就職・転職 就職 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理
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4位
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評価: 4.0
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青木仁志 アチーブメント アチーブメント出版ケイエイシャ ワ ジンセイ リネンズクリ カラ ハジメナサイ アオキ,サトシ 発行年月：2022年07月 予約締切日：2022年06月30日 ページ数：264p サイズ：単行本 ISBN：9784866431123 青木仁志（アオキサトシ） アチーブメント株式会社代表取締役会長兼社長。アチーブメントグループCEO。北海道函館市生まれ。若くしてプロセールスの世界で腕を磨いたのち、能力開発トレーニング会社を経て、1987年、32歳のときにアチーブメント株式会社を設立。以来、延べ45万人以上の人財育成と、5，000人を超える中小企業経営者教育に従事している（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1章 なぜ経営するのかー経営者は自分との対話が必要だ／第2章 縁ある人を幸せにする「人軸経営」／第3章 人軸経営の実践は、経営者の「人生理念」の確立から始まる／第4章 「人軸経営」の極意は会社と個人の理念を一致させること／第5章 人の心を知る経営者だけが成功するー「人軸」を確立するための選択理論心理学／第6章 縁ある人を幸せにし社会に必要とされる「クオリティ・カンパニー」への道 人を幸せにする経営は、ひとりの個人の『理念』からはじまる。経営者にまず必要なのは、自分自身との対話だ。『理念』をお題目で終わらせない。結果につながる『人生理念』を確立する方法とは？日本の中小企業経営者に力を与える一冊。 本 ビジネス・経済・就職 経営 その他
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5位
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「いちプレーヤー」から「マネジャー」に頭を切り替える思考法 安藤広大 ダイヤモンド社 12月18日以降お買い上げの場合、重版の関係で12月下旬頃の発送となります。予めご了承ください。リーダーノカメン アンドウコウダイ 発行年月：2020年11月26日 予約締切日：2020年11月25日 ページ数：288p サイズ：単行本 ISBN：9784478110515 安藤広大（アンドウコウダイ） 株式会社識学代表取締役社長。1979年、大阪府生まれ。早稲田大学卒業後、株式会社NTTドコモを経て、ジェイコムホールディングス株式会社（現：ライク株式会社）のジェイコム株式会社で取締役営業副本部長等を歴任。2013年、「識学」という考え方に出会い独立。識学講師として、数々の企業の業績アップに貢献。2015年、識学を1日でも早く社会に広めるために、株式会社識学を設立。人と会社を成長させるマネジメント方法として、口コミで広がる。2019年、創業からわずか3年11ヵ月でマザーズ上場を果たす。2020年10月現在、約1900社の導入実績がある（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） はじめに なぜ、「リーダーの言動」が大事なのか？／序章 リーダーの仮面をかぶるための準備ー「鎖覚」の話／第1章 安心して信号を渡らせよー「ルール」の思考法／第2章 部下とは迷わず距離をとれー「位置」の思考法／第3章 大きなマンモスを狩りに行かせるー「利益」の思考法／第4章 褒められて伸びるタイプを生み出すなー「結果」の思考法／第5章 先頭の鳥が群れを引っ張っていくー「成長」の思考法／終章 リーダーの素顔 マネジメントで「いい人」になるのは、やめなさい。わずか4年で上場、1900社が導入。「いま、最も人と会社を成長させる」と話題のすごい組織論。 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 リーダーシップ・コーチング ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理
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6位
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優れた戦略の条件 楠木 建 東洋経済新報社BKSCPN_【bookーfestivalーthr】BKSCPN_【biz2016】【学び1308】 ストーリートシテノキョウソウセンリャク クスノキ ケン 発行年月：2010年05月 予約締切日：2010年04月29日 ページ数：544p サイズ：単行本 ISBN：9784492532706 楠木建（クスノキケン） 一橋大学大学院国際企業戦略研究科教授。1964年東京都生まれ。92年一橋大学大学院商学研究科博士課程修了。一橋大学商学部助教授および同イノベーション研究センター助教授などを経て、2010年より現職。専攻は競争戦略とイノベーション（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1章 戦略は「ストーリー」／第2章 競争戦略の基本論理／第3章 静止画から動画へ／第4章 始まりはコンセプト／第5章 「キラーパス」を組み込む／第6章 戦略ストーリーを読解する／第7章 戦略ストーリーの「骨法一〇カ条」 戦略の神髄は、思わず人に話したくなるような面白いストーリーにある。多くの事例をもとに「ストーリー」という視点から究極の競争優位をもたらす論理を解明。 本 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理
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7位
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越川 慎司 日経BPイチリュウノマネジャーキュウヒャクヨンジュウゴニンヲエーアイブンセキシテワカッタデキルリーダーノキホン コシカワシンジ 発行年月：2025年06月27日 予約締切日：2025年06月26日 ページ数：304p サイズ：単行本 ISBN：9784296002245 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 リーダーシップ・コーチング ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理
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8位
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今津美樹 翔泳社ズカイ ビジネス モデル ジェネレーション ワークショップ イマズ,ミキ 発行年月：2014年06月 ページ数：25，1 サイズ：単行本 ISBN：9784798136967 今津美樹（イマズミキ） ウィンドゥース代表取締役。ITアナリスト。明治大学リバティアカデミー講師。米国系IT企業にてマーケティングスペシャリストとしての長年の実績と20カ国以上におよぶグローバルでの経験による、マーケティングアウトソーサーウィンドゥースの代表を務める。また、株式会社リンクステーションほか社外取締役を歴任。ITを活用したマーケティングに関する講演・企業研修など幅広く活動し、ITアナリストとしてラジオ解説、執筆活動・解説・書評等多数（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 1 完全再現BMGワークショップ（ビジネスモデル・キャンバスをみんなで作成してみよう／ビジネスモデル・キャンバスの9つの要素 ほか）／2 導入事例で学ぶビジネスモデルのつくり方（ビジネスの現場で役立つBMG／自分たちのビジネスをキャンバスに描いてみよう ほか）／3 キャンバスの導入・活用のための手順（プロジェクトや企業・組織への導入とその準備／組織やビジネスを改革するためにBMGを導入する ほか）／4 個人をビジネスモデル化してデザインする（自分自身をビジネスモデルとしてデザインする／個人のビジネスモデル・キャンバスの使い方 ほか）／5 ケース別BMGキャンバスの事例集（ビーエムシー・インターナショナル 付加価値税徴税システム／ビーエムシー・インターナショナル 新しい市場のリバース・イノベーション ほか） 新ビジネスを創造する！！世界標準フレームワークを使った事例と図解による経営戦略実践ガイド！！ 本 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理
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9位
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ビジネスモデル大図鑑 404社を徹底検証！ 会社四季報業界地図編集部 井上 達彦 東洋経済新報社モウケノシクミ カイシャシキホウギョウカイチズヘンシュウブ イノウエ タツヒコ 発行年月：2025年06月18日 予約締切日：2025年06月17日 ページ数：216p サイズ：単行本 ISBN：9784492534847 井上達彦（イノウエタツヒコ） 早稲田大学商学学術院教授。1968年兵庫県生まれ。92年横浜国立大学経営学部卒業、97年神戸大学大学院経営学研究科博士課程修了、博士（経営学）取得。広島大学社会人大学院マネジメント専攻助教授などを経て、2008年より現職。経済産業研究所（RIETI）ファカルティフェロー、ペンシルベニア大学ウォートンスクール・シニアフェロー、早稲田大学産学官研究推進センター副センター長・インキュベーション推進室長などを歴任。専門はビジネスモデルと競争戦略（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1章 取引の図解の基本 ビジネスモデルを理解しよう！（ビジネスモデルとは何か／もうけの仕組みを9つのパターンで図解 ほか）／第2章 事例で学ぶもうけの仕組み 9つの基本パターンを理解しよう！（製造販売モデル／流通小売モデル ほか）／第3章 注目企業の強さの源泉 ビジネスモデルの組み合わせに注目！（日産自動車／ソシオネクスト ほか）／第4章 ランキングで見る9つのビジネスモデルの実力 利益率、ROE、年収で一番強いモデルはこれだ！（404社比較のバブルチャート／営業利益率ランキング ほか）／巻末特集 上場404社のビジネスモデルを独自分析！9つのモデルのどれに該当？ ビジネスに、株式投資に、就職活動に役立つ。井上達彦研究室の取引の図解と四季報記者の解説記事で注目企業の強みがまるわかり！ 本 ビジネス・経済・就職 経理 財務管理・キャッシュフロー ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理
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10位
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評価: 4.32
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東洋経済新報社 東洋経済新報社カイシャシキホウギョウカイチズニレイニゴネンバン トウヨウケイザイシンポウシャ 発行年月：2024年08月24日 予約締切日：2024年08月23日 ページ数：320p サイズ：単行本 ISBN：9784492973349 注目の業界／注目の地域／情報通信・インターネット／自動車・機械／エレクトロニクス機器／資源・エネルギー・素材／金融・法人サービス／食品・農業／生活用品・嗜好品・薬／娯楽・エンタメ・メディア／建設・不動産／運輸・物流／流通・外食／生活・公共サービス ビジネスの情報収集に。新NISAの株式投資に。就活・転職の武器に。新掲載、日本の地方版＆海外版の地図！大好評、「業界深読み」もさらに拡充！ 本 ビジネス・経済・就職 投資・株・資産運用 ビジネス・経済・就職 経営 その他
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11位
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評価: 4.5
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東洋経済新報社 東洋経済新報社シュウショクシキホウソウゴウバンニレイニロクーニレイニシチ トウヨウケイザイシンポウシャ 発行年月：2024年11月27日 予約締切日：2024年11月26日 ページ数：1152p サイズ：単行本 ISBN：9784492971413 先輩就活性が選んだ重要データランキング／採用人数、年収、離職率、有休…気になるデータ一覧 会社比較372社／働くリアルや選考情報が満載 会社研究1292社／採用意欲が強い会社を探せ！地域別・採用データ3708社／博士課程修了予定者を採用する278社／高等専門学校生を採用する456社／早めに知っておきたい 早期選考／どんな問題が出たの？ES、GD、論作文の出題テーマ／給与の仕組みがわかる 初任給の内訳／「働く」を知るきっかけに インターン／実施動向を知る 通年採用・ジョブ型雇用／昨年の人気企業も参考にしよう！人気企業ランキングベスト300社／くらべて分かる！注目データの最新動向 独自取材で徹底解剖！厳選1300社注目データ。 本 ビジネス・経済・就職 就職・転職 就職 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理
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12位
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大企業病を打破する攻めと守りの経営 加藤雅則 チャールズ・A・オライリー 英治出版リョウキキノソシキヲツクル カトウマサノリ チャールズエーオライリー 発行年月：2020年03月05日 予約締切日：2020年02月04日 ページ数：208p サイズ：単行本 ISBN：9784862762863 加藤雅則（カトウマサノリ） アクション・デザイン代表。エグゼクティブ・コーチ、組織開発コンサルタント、日本興業銀行、環境教育NPO、事業投資育成会社などを経て、現職。2000年、日本にコーアクティブ・コーチングを紹介し普及させた一人。以来、大手上場企業を中心とした人材開発・組織開発に従事する。経営陣に対するエグゼクティブ・コーチングを起点とした対話型組織開発を得意とする。日本におけるオライリー教授の共同研究者。慶應義塾大学経済学部卒業、カリフォルニア大学バークレー校経営学修士（MBA）。主な著書に『「自分ごと」だと人は育つ』（日本経済新聞出版社、2014、日本HRアワード最優秀賞受賞）など オライリー，チャールズ・A．（O’Reilly,3,Charles）（オライリー，チャールズA．） スタンフォード大学経営大学院教授（The Frank E．Buck Professor of Management）。米国を代表する組織経営学者であり、「両利きの経営」の提唱者。カリフォルニア大学バークレー校で経営学修士（MBA）、組織行動論の博士号を取得。同校教授、ハーバード・ビジネススクールやコロンビア・ビジネススクールの客員教授を経て現職。専門はリーダーシップ、組織と企業カルチャー、人材・人事マネジメント、イノベーションなど。学術論文では数多くの受賞を重ねており、全米アカデミー・オブ・マネジメントからは生涯功労賞が授与されている。両利きの経営のためのコンサルティング会社ChangeLogic社（在ボストン）の共同創業者兼会長 シェーデ，ウリケ（Schaede,Ulrike） カリフォルニア大学サンディエゴ校グローバル政策・戦略大学院教授。日本を対象とした企業戦略、組織論、金融市場、企業再編、起業論等を研究領域に、ハーバード・ビジネススクール、スタンフォード大学、カリフォルニア大学バークレー校ビジネススクール、一橋大学経済研究所、日本銀行、経済産業省、財務省、政策投資銀行等で研究員・客員教授を歴任。9年以上の日本在住経験を持つ。日本の経営、ビジネス、科学技術を社会政策と経営戦略面から研究し、サンディエゴと日本を繋ぐ研究所Japan Forum for Innovation and Technology（JFIT）のディレクター（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1章 いま必要な組織経営論／第2章 AGC、変革への挑戦ー戦略と組織を一体として変える／第3章 両利きの経営ー成熟企業の生き残り戦略／第4章 組織はどのようにして変わるのかーアラインメントの再構築／第5章 組織開発の本質ートップダウンとボトムアップの相互作用を作り出す／第6章 脱皮できない蛇は死ぬー日本企業のための組織進化論 5年間で劇的な変貌を遂げたAGC（旧旭硝子）の事例を軸に、「両利きの経営」を提唱した世界的な経営学者と日本企業の組織力学を熟知した変革支援者が語る、組織進化の理論と実践。 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 リーダーシップ・コーチング ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理
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13位
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木谷 宏 中央職業能力開発協会 社会保険研究所ビジネスキャリアニンテイシケンヒョウジュンテキストジンジジンザイカイハツサンキュウ キタニ ヒロシ チュウオウショクギョウノウリョクカイハツキョウカイ 発行年月：2020年11月06日 予約締切日：2020年11月05日 ページ数：352p サイズ：単行本 ISBN：9784789496025 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理
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14位
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「雇われない生き方」で格差社会を逆転する 橘玲 プレジデント社シンビンボウハオカネモチ タチバナアキラ 発行年月：2025年03月31日 予約締切日：2025年03月30日 ページ数：352p サイズ：単行本 ISBN：9784833440745 橘玲（タチバナアキラ） 作家。1959年生まれ。早稲田大学卒業。2002年、国際金融小説『マネーロンダリング』でデビュー。同年、「新世紀の資本論」と評された『お金持ちになれる黄金の羽根の拾い方』が30万部を超えるベストセラーに。05年の『永遠の旅行者』が第19回山本周五郎賞候補に。『言ってはいけない 残酷すぎる真実』で2017新書大賞受賞（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 1 楽園を追われてーフリーエージェントとマイクロ法人の未来（この国にはなぜ希望がないのか？／フリーエージェント化する世界）／2 もうひとつの人格ーマイクロ法人という奇妙な生き物（ふたつの運命／「ひと」と「もの」／マイクロ法人をつくる）／3 スター・ウォーズ物語ー自由に生きるための会計（資本主義とデス・スター／自由に生きるための会計）／4 磯野家の節税ーマイクロ法人と税金（マスオさん、人生最大の決断／節税と脱税のあいまいな境界）／5 生き残るためのキャッシュフロー管理ーマイクロ法人のファイナンス（フラワーチルドレンのファイナンス革命／キャッシュフロー計算書で資金繰りを理解する／奇跡のファイナンス） 減り続ける手取り、進むインフレ、なぜ我々は「ビンボー」から逃れられないのか？平成→令和の15年間に「お金持ちになる法則」は逆転した。人気作家のベストセラーを待望のアップデート。 本 ビジネス・経済・就職 経営 その他
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15位
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東京商工会議所 中央経済社ビジネスマネジャーケンテイシケンコウシキモンダイシュウ トウキョウショウコウカイギショ 発行年月：2025年02月25日 予約締切日：2025年02月24日 ページ数：212p サイズ：単行本 ISBN：9784502529412 1 過去問題＆模擬問題（IBT・CBT対策）／2 模擬問題（分野別形式）（マネジャーの役割と心構え／人と組織のマネジメント／業務のマネジメント／リスクのマネジメント）／ビジネスマネジャーBasicTest（概要／サンプル問題） 公式テキスト5th editionに完全対応した唯一の公式問題集。IBT・CBTで実際に出題された過去問題を一部抜粋して掲載！重点学習＆総仕上げに便利な分野別オリジナル模擬問題も多数掲載。大好評、スマホでも問題演習できるアプリつき！ 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 リーダーシップ・コーチング ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理
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16位
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佐藤真一 秀和システムシンジョウカントクニマナブシンリテキアンゼンセイノタカイチームノツクリカタ サトウシンイチ 発行年月：2025年01月31日 予約締切日：2025年01月10日 ページ数：244p サイズ：単行本 ISBN：9784798074535 佐藤真一（サトウシンイチ） 株式会社アドファンス・ラボ代表取締役。組織開発コンサルタント。1978年生まれ。大学卒業後、メーカー系通信機器販売会社に入社。auショップ店長として従事。2007年にauショップ店長として月販の「新規契約台数日本一」に過去最高販売数で輝く。売上も規模も平均的な店舗を「三年連続日本一」へ導いた手腕と経験を活かし、店舗再建や店長育成に携わる。この体験から「仕事を楽しむ」と成果が出るが信条となる。その後、楽天株式会社を経て、組織開発コンサルティングファームに参画後、独立起業。ポジティブ心理学をベースにした組織開発や、管理職層へむけた研修を数多く手掛けている（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1章 令和型リーダーに必要な5つのCとは？／第2章 メンバーのやる気を引き出す「コモンパーパス」／第3章 スタッフの自主性を引き出す「コネクション」／第4章 安心と信頼を築く「コミュニケーション」／第5章 強みを引き出して伸ばす「コラボレーション」／第6章 良好な空気を作って回す「セレブレーション」／第7章 新庄監督はどうやって令和型のリーダーになったのか？ なぜ「優勝なんて目指しません」と言ったのか？なぜ「BIG BOSS」と名乗ったのか？なぜ選手に「頑張れ」と言わないのか？なぜ「セコセコ野球」を目指したのか？なぜ春季キャンプ前夜に花火大会を開くのか？新庄監督からチームづくりを学ぼう！ 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 リーダーシップ・コーチング ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理
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17位
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本当の就職テスト SPIノートの会 講談社コレガホントウノエスピーアイスリーテストセンターダ 2027ネンドバン エスピーアイノートノカイ 発行年月：2025年01月17日 予約締切日：2025年01月16日 ページ数：440p サイズ：単行本 ISBN：9784065383940 1章 テストセンターとは？／2章 テストセンター・非言語／3章 テストセンター・言語／4章 テストセンター・英語／5章 テストセンター・構造的把握力／6章 テストセンター・性格 SPI対策の要！「出る順」の対策でどんどん実用アップ！ 本 ビジネス・経済・就職 就職・転職 就職 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理
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18位
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「物語り戦略」で輝く現場 野中 郁次郎 勝見 明 日経BP 日本経済新聞出版本部キョウカンケイエイ ノナカ イクジロウ カツミ アキラ 発行年月：2020年05月25日 予約締切日：2020年03月17日 ページ数：288p サイズ：単行本 ISBN：9784532323370 野中郁次郎（ノナカイクジロウ） 1935年生まれ。一橋大学名誉教授・早稲田大学特命教授。早稲田大学政治経済学部卒業後、富士電機製造勤務を経て、カリフォルニア大学経営大学院にてPh．D．取得。一橋大学大学院国際企業戦略研究科教授を経て現職。著書多数 勝見明（カツミアキラ） 1952年生まれ。東京大学教養学部教養学科中退後、フリージャーナリストとして経済・経営分野を中心に執筆。企業組織経営・人材マネジメントに詳しい。著書多数（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 序章 共感と物語りが紡ぐ経営／第1章 価値を生む経営は「出会い」と「共感」から生まれる／第2章 イノベーションは「共感・本質直観・跳ぶ仮説」から生まれる／第3章 「知的機動戦」を勝ち抜く共感経営／第4章 不確実性の時代を「物語り戦略」で勝ち抜く／第5章 共感型リーダーに求められる「未来構想力」 企業経営や事業の遂行において、共感を起点とし、ものごとの本質を直観するなかで、「跳ぶ仮説」を導き出し、イノベーションを起こす、もしくは、大きな成功に至る。そのプロセスにおいても、さまざまな局面で共感が介在し、共感の力がドライブや推進力となって、論理だけでは動かせないものを動かし、分析だけでは描くことのできないゴールに到達する。それが共感経営です。本書は、企業経営や事業におけるイノベーションや大きな成功は、論理や分析ではなく、「共感→本質直観→跳ぶ仮説」というプロセスにより実現されることを、九つのケース、および三つの参考事例で示します。 本 ビジネス・経済・就職 マーケティング・セールス 企画書・プレゼン ビジネス・経済・就職 自己啓発 企画書・プレゼン ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理
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尾上昌人 イースト・プレスニホンイチワカリヤスイコジンジギョウヌシチュウショウキギョウノタメノホジョキンカクトクノキョウカショ オノウエマサト 発行年月：2023年01月18日 予約締切日：2022年11月14日 ページ数：176p サイズ：単行本 ISBN：9784781621593 尾上昌人（オノウエマサト） 株式会社ニューフォース（経済産業省認定経営革新等支援機関）代表取締役。ITコーディネータ、ウェブ解析士。1988年（昭和63年）に経常利益日本一だった野村證券に入社。8年間で通算3，000件以上の中小企業経営者の資産管理を担当する。1996年に中小企業のIT化支援を目的に株式会社ニューフォースを創業し現在に至る。2020年、コロナ禍で大きなダメージを受けた企業への国の補助金支援が本格化したことから経営革新等支援機関の認定を受けコロナ禍で毀損した企業に対して、補助金による資金調達とDXによる事業効率化を同時に行う「IT経営コンサルタント事業」に力を注いでいる。経済産業省系補助金での採択実績は100件以上（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1章 補助金は小さな会社のためにある／第2章 個人事業主・小規模事業者は持続化補助金をねらえ！／第3章 これだけは知っておこう！補助金に関係するクラウドサービスと認定制度／第4章 補助金申請のための事業計画書づくり3段階18のステップ／第5章 ほとんどの人が知らない？採択率アップのテクニック／第6章 自分でできる！補助金申請の実務／第7章 ここからがスタート！採択から事業完了までの流れ 補助金はあなたのためにある！これから補助金申請をする人やこれから補助金について学びたい人のために。「返済不要の公的資金」合格率90％オーバーのカリスマコンサルタントがすべてを伝授します！ 本 ビジネス・経済・就職 経営 その他
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本当の就職テスト SPIノートの会 講談社コレガホントウノスコアダ 2027ネンドバン スコアノテストセンタータイオウ エスピーアイノートノカイ 発行年月：2025年01月17日 予約締切日：2025年01月16日 ページ数：272p サイズ：単行本 ISBN：9784065383964 1章 SCOAとは？／2章 SCOA・数理／3章 SCOA・論理／4章 SCOA・言語／5章 SCOA・常識／6章 SCOA・英語／7章 SCOA・性格 徹底解説！国数理社英、全てに対応 公務員試験でも増加中！ 本 ビジネス・経済・就職 就職・転職 就職 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理
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高ROE、PBR経営実現への処方箋 手島直樹 日経BP 日本経済新聞出版アクティビズムヲノミコムキギョウカチソウゾウ テジマ ナオキ 発行年月：2024年05月24日 予約締切日：2024年05月23日 ページ数：520p サイズ：単行本 ISBN：9784296118885 手島直樹（テジマナオキ） 小樽商科大学教授。CFA協会認定証券アナリスト。慶應義塾大学商学部卒。米ピッツバーグ大学経営大学院MBA。1996年、アクセンチュア入社。2001年、日産自動車入社。財務部、IR部を経て2008年に独立し、インサイトフィナンシャル株式会社設立。2015年4月、小樽商科大学准教授。2018年10月より現職（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 序章 大日本印刷の衝撃ーアクティビズム・インテグレーションが日本企業の隠れた価値を解き放つ／第1章 バリュー投資の父、グレアムに「処方箋」を学ぶー古典的アクティビズムは「残念」な企業にとって最高の教科書である（古典的アクティビズムに学ぶー「残念」な企業への「処方箋」は今も昔も不変である／古典的アクティビズムのケースに学ぶーノーザン・パイプライン ほか）／第2章 現代アクティビズムに「処方箋」を学ぶー現代アクティビズムは、フルポテンシャル実現のための「武器」の宝庫である（初期の現代アクティビズムに学ぶー現代アクティビズムの先駆者はバフェットだった／初期の現代アクティビズムのケースに学ぶ1ーサンボーン・マップ ほか）／第3章 財務戦略をテーマとするアクティビズムのケースに学ぶーアクティビズム・インテグレーションは財務戦略関連の「処方箋」から始まる（アクティビズムをケースに学ぶ意義ーアクティビズムは実践から学ぶアプローチが効果的である／三ツ星ベルトーアクティビストへの満額回答で株主還元の「パラドックス」を実現したケース ほか）／第4章 事業・経営戦略をテーマとするアクティビズムのケースに学ぶーキーワードは「キャッシュリッチ」から「コングロマリット・ディスカウント」へ／（日本のアクティビズムが変わるー新たなターゲットは低収益事業を抱える大企業／オリンパスーアクティビストとの協働により「脱多角化企業」を実現したケース ほか） “バリュー投資の父”グレアムが実践し、あのバフェットが引き継いだ古典的アクティビズムから、「物言う株主」たちが実践する現代アクティビズムまで、その目指すところは企業価値の最大化である。ならば、彼らの手法を先取りすれば、そのターゲットにされることもなく、企業価値の向上が実現できるのだ。大日本印刷、オリンパス、三陽商会、三ツ星ベルト…実際にアクティビストたちと対峙した企業事例とともに、いま求められる経営改革実践のための「処方箋」を提示する。 本 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理
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井上雅彦 藤井義大 税務研究会出版局シンリースカイケイノジツムタイオウトカンドコロ イノウエマサヒコ フジイヨシヒロ 発行年月：2025年02月18日 予約締切日：2025年01月21日 ページ数：276p サイズ：単行本 ISBN：9784793128684 第1部 新リース会計基準の勘所徹底解説（新リース会計基準等の考え方／リースの識別／リース期間／借手のリース（その1）借手の会計処理の全体像とその影響／借手のリース（その2）使用権資産とリース負債の計上／借手のリース（その3）使用権資産の償却／借手のリース（その4）短期リース及び少額リース等に関する簡便的な取扱い／借手のリース（その5）リースの契約条件の変更 ほか）／第2部 新リース会計基準等の適用に関する実務上の論点（新リース会計基準等の適用準備における実務上の論点／新リース会計基準等の適用にかかる実務上の会計論点） 新リース会計基準への「適切な実務対応」と「勘所」を整理！35のQAで、判断や理解が難しい実務上重要な論点を解説！！本書は、新リース会計基準への対応を万全にすべく真に役立つ「実務対応書」である。 本 ビジネス・経済・就職 経理 会計学 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理
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早川勝 日経BP 日本経済新聞出版カクゴヲキメタリーダーニヒトハウゴカサレル ハヤカワ マサル 発行年月：2025年06月13日 予約締切日：2025年06月12日 ページ数：256p サイズ：単行本 ISBN：9784296124374 早川勝（ハヤカワマサル） 神奈川県に生まれる。世界有数のフィナンシャルグループを母体とする外資系生命保険会社に入社以来、圧倒的なトップクラスの成果を上げ続け、数々のタイトルを獲得。その後、営業所長としても社内で最大かつ最高の生産性を誇るコンサルティングセールス集団を創り上げ、No．1マネジャーの称号を得る。36歳で支社長に就任後、どん底支社を再生させ、圧倒的な数のMDRT（Million Dollar Round Tableの略、世界79の国と地域でトップ数％が資格を有する卓越した生保のプロによる世界的な組織）会員を擁する組織を構築。現在は主に、管理職・マネージャー職向けに、研修、講演、コンサルティング、コーチング業務を行う（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1章 プレイヤーファーストの文化が体感を生む（貢献が根づいたチームが最強／「なぜ働くのか」を示すメンターであれ ほか）／第2章 自分を磨き続ける人がリーダー（リーダーとメンバーは単なる役割分担。お互い、その道のプロ／群れない、媚びない、馴れ合わない ほか）／第3章 教え、育て、ときに見守る（ナレッジ、スキル、マインドを「バイブル」として公開する／「信じ抜く美学」がチームに奇跡を起こす ほか）／第4章 目標と計画を達成する任せ方（タスクは抱え込まず、参謀を抜擢し、本来の仕事に集中／目標はスタートで握る ほか）／第5章 ほめる、引き出す、ときに叱る（「1on1」とは、「おもてなし」のレビュー／パソコンを閉じて真正面で向き合う ほか） 部下よりも汗をかき、部下よりも学べばいい。生保業界の「プロを育てるプロ」が書いた小手先のスキル、流行りの手法に踊らされないマネジャーの器とは。 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 リーダーシップ・コーチング ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理
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著者加藤雅則(著) チャールズ・A・オライリー(著) ウリケ・シェーデ(著)出版社英治出版発売日2020年03月ISBN9784862762863ページ数205Pキーワードりようききのそしきおつくるだいきぎようびようお リヨウキキノソシキオツクルダイキギヨウビヨウオ かとう まさのり お−らいり− カトウ マサノリ オ−ライリ−9784862762863内容紹介生き残りの鍵は組織カルチャーにある！ AGC（元旭硝子）の変革事例を軸に、新規事業と既存事業を両立するための経営理論「両利きの経営」を提唱した世界的な経営学者と組織開発の第一人者が語る、組織進化の理論と実践。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 いま必要な組織経営論/第2章 AGC、変革への挑戦—戦略と組織を一体として変える/第3章 両利きの経営—成熟企業の生き残り戦略/第4章 組織はどのようにして変わるのか—アラインメントの再構築/第5章 組織開発の本質—トップダウンとボトムアップの相互作用を作り出す/第6章 脱皮できない蛇は死ぬ—日本企業のための組織進化論
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ステップアップ編 労務行政研究所 労務行政ジンジ タントウシャ ガ シッテオキタイ ハチ ノ ジッセンサク ナナツ ノ スキ ロウム ギョウセイ ケンキュウジョ 発行年月：2024年12月 予約締切日：2024年12月18日 ページ数：371p サイズ：単行本 ISBN：9784845244836 第1章 日本の人事管理の変遷 時代で捉える人事処遇、人事管理制度の変容と展望／第2章 人事部の仕事（ステップアップ編）／第3章 人事担当者に求められるビジネスマインドとスキル／第4章 人事データを活用した現状分析の進め方／第5章 人事担当者に求められるコミュニケーション・スキル／第6章 労働法の見方・読み方 人事担当者として必要となる法令・条文を読み解くスキル／第7章 人事が知っておくべき重要労働判例／第8章 人事施策の企画立案に関する実務対応／第9章 労働組合・労使関係対応の基礎知識 人事担当者としてステップアップするための実務の基本書。人事施策の企画立案、人事データの分析、労働法の見方・読み方、重要労働判例など人事業務を深掘りし、人事担当者が知っておくべき専門的な知識・情報を網羅。人事担当者に不可欠なビジネスマインドやコミュニケーションのスキルも紹介。基礎編“人事の赤本”とともに活用することで、人事業務のセオリーが身に付き、実践に役立つ。 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理
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＜p＞5年で1600社が導入した、いま最も人を成長させる組織論。「モチベーションを上げても成果は出ない」「ルールなき自由な職場が成長を止める」など、成長にフォーカスをあてたマネジメントノウハウ。上司と部下に緊張感のある「ちょうどいい距離感」が最も最高の結果を出す！＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
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林 健太郎 明日香出版社チームガマトマルリーダートバラバラノリーダーノシュウカン ハヤシ ケンタロウ 発行年月：2025年05月14日 予約締切日：2025年03月04日 ページ数：252p サイズ：単行本 ISBN：9784756924018 林健太郎（ハヤシケンタロウ） リーダー育成家。合同会社ナンバーツー エグゼクティブ・コーチ。一般社団法人国際コーチング連盟日本支部 創設者。1973年、東京都生まれ。バンダイ、NTTコミュニケーションズなどに勤務後、エグゼクティブ・コーチングの草分け的存在であるアンソニー・クルカス氏との出会いを機に、プロコーチを目指してアメリカで経験を積む。帰国後、2010年にコーチとして独立。これまでに日本を代表する大手企業や外資系企業などで、2万人以上のリーダーを対象にコーチングやリーダーシップの指導を行う。銀行の支店長向けエンゲージメント研修も多数手掛けている。チームビルディングの専門家としても活動。企業向けサービス以外に、個別指導プログラムも提供している（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1章 成果を出せる「リーダーの基本」編／第2章 部下が自然と動く「コミュニケーション」編／第3章 驚くほどまとまる「チームビルディング」編／第4章 自分も部下もラクになる「目標達成」編／第5章 部下のやる気が続く「モチベーション」編／第6章 信頼と好感が生まれる「振る舞い・働き方」編 自信がない 部下が動かない もう辞めたい…。部下のやる気・成果UP！驚くほどチームが強くなる！2万人が変わったエグゼクティブ・コーチによる超実践的メソッド。 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 リーダーシップ・コーチング ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理
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高松 智史 ソシムコンサルガサイショノサンネンカンデマナブコト シラナイトイッショウコウカイスルキュウジュウキュウノスキルトゴノチョウセン タカマツ サトシ 発行年月：2023年02月01日 予約締切日：2022年12月07日 ページ数：336p サイズ：単行本 ISBN：9784802613989 コンサル思考も心得も当然、「才能」ではなく「濃い技術」です。／「2度はできない」叱咤激励の1年目（コンサル思考／お作法 VS コンサルタント／○○ VS ○○ ほか）／「天狗になる」⇔「鼻をへし折られる」繰り返しの2年目（HOWのインサイト VS WHATのインサイト／Goooooooooogleまで見切る VS 2ページまで見る ほか）／「付加価値を付ける」真っ向勝負な3年目（論点マネジメント VS TASKマネジメント／良いPMO VS 悪いPMO ほか）／「一桁上の価値を出す」マネージャーに挑戦の4年目（「構造」を相手に委ねる VS 「構造」を押し付ける／ランニングホームラン VS ホームラン ほか） コンサルの思考も心得も「才能」ではなく「濃い技術」です。そしてそれは決してコンサルのためだけのものではありません。業界も業種も関係ない。全てのビジネスパーソンに届けたい最高のビジネススキル。それを104個も詰め込んでみました。 本 ビジネス・経済・就職 経理 財務管理・キャッシュフロー ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理
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藤本 梨恵子 明日香出版社ナゼカヒカレルヒトノハナシカタヒャクノシュウカン フジモト リエコ 発行年月：2024年04月10日 予約締切日：2024年04月09日 ページ数：240p サイズ：単行本 ISBN：9784756923257 藤本梨恵子（フジモトリエコ） ファイン・メンタルカラー研究所代表。米国NLP協会認定NLPマスタープラクティショナー。国家資格キャリアコンサルタント。産業カウンセラー。パーソナルカラーアナリスト。カラーセラピスト。愛知県生まれ。10年以上デザイナーを経験。当時月130時間を超える残業のストレスで前歯が折れる。この時期に友人の死も重なり、「幸せな生き方とはなにか？」を考え、本格的にキャリアカウンセリングや心理学を学ぶ。NLP心理学を中心にコーチング、カウンセリング、マインドフル瞑想などの手法を習得し統合。その手法を生かし、キャリアカウンセラー・講師として独立（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1章 話し方の基本編／第2章 心地よい人間関係編／第3章 雑談編／第4章 仕事・プレゼン編／第5章 話す前の心得編／第6章 人を動かす話し方編／第7章 魅力的な話し方編 話し方を変えることは、あなたの未来を変えることです。心理術をもとにした、自分も相手も心地いいコミュニケーションのコツ。 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理
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＜p＞2014年の『NYタイムズ』『WSJ』ビジネスベストセラー、日本上陸!＜/p＞ ＜p＞ダニエル・ピンク(『モチベーション3.0』著者)＜br /＞ クリス・ギレボー(『1万円起業』著者)＜br /＞ アダム・グラント(『GIVE & TAKE』著者)＜br /＞ 他が絶賛する全米ベストセラー、待望の翻訳!＜/p＞ ＜p＞Apple、Google、Facebook、Twitterのアドバイザーを務める著者の＜br /＞ 99%の無駄を捨て1%に集中する方法とは!?＜/p＞ ＜p＞本書で紹介するエッセンシャル思考は、＜br /＞ 単なるタイムマネジメントやライフハックの技術ではない。＜/p＞ ＜p＞本当に重要なことを見極め、それを確実に実行するための、＜br /＞ システマティックな方法論だ。＜/p＞ ＜p＞エッセンシャル思考が目指す生き方は、＜br /＞ 「より少なく、しかしより良く」。＜/p＞ ＜p＞そのためには、ものの見方を大きく変えることが必要になるが、＜br /＞ 時代はすでにその方向へ動きだそうとしている。＜/p＞ ＜p＞※電子版には、著者による特別寄稿「10周年記念序文」は収録されておりません。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
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